＼参加者募集中！アフターコロナにおける人材戦略セミナー／
2023.05.26
6月2日（金）に、気仙沼市地域雇用創造協議会さん主催による「アフターコロナにおける人材戦略セミナー」が開催されます。3年間のコロナ禍を通して、テレワーク、時短勤務、時差出勤、副業・兼業など・・・多様な働き方が注目されるようになりました。そんな中、人材を採用する側の企業は、「人材」についてどのように考えれば良いか？アフターコロナにおける人材戦略を、社会保険労務士の方が解説します。
→こんな方にオススメです
◇自社の人材における課題を明確にしたい
◇他社の中小企業の取組みや工夫点を知りたい
◇「くるみん」「えるぼし」取得について知りたい
「くるみん」は、子育て支援において一定の基準を満たした企業に、厚生労働省から認定されるマークです。商品やサービス、広告などに付け加えることができ、企業のPRのひとつとしても活用ができます。「えるぼし」は、こちらも厚労省の認定によるもので、採用や管理職比率などの基準により、女性が活躍している企業として認定を受けると、取り組みの段階に応じたマークが付与されます。（５つの基準をすべて満たすと「プラチナえるぼし」企業として認定されます！）
日々の忙しい業務の中で、人材に関する課題は、時間をかけてじっくり取り組みたいもの。本セミナーで、就業環境や採用計画を見直すきっかけとされるのも良いですね。オンライン参加も出来るようですので、ぜひご参加ください。
日時：令和5年6月2日（金）13：30～15：30
場所：気仙沼市まち・ひと・しごと交流プラザ（pier7）3階研修室またはオンライン（ZOOM）
参加申込締切：6月1日（木）18時
申込方法：気仙沼市雇用創造協議会さんにお電話いただくか、下記アドレス宛に①貴社名②ご氏名③ご連絡先を記載し、メールにてお申込ください。
連絡先：0226-22-6600（内線317）
Mail：k.koyousouzou@gmail.com
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